Die aktuellen und künftigen Anforderungen an unser Büro haben wir bei der Gestaltung unseres WirkRaums in bestmöglicher kultureller, sozialer und struktureller Qualität umgesetzt. Für unsere Mitarbeitenden und Gäste soll unsere Unternehmenskultur in attraktiver Architektur authentisch erlebbar sein. Wir wollen hier produktiv arbeiten – gemeinsam mit unseren Kundinnen und Kunden. Dieser identitätsstiftende architektonische Raum ist ein wirksames Management Instrument für unseren langfristigen wirtschaftlichen Unternehmenserfolg. Hier kann sich das Potenzial des organisatorischen Raums, den M.O.O.CON seinen Mitarbeitenden bietet, entfalten.
Am Anfang eines jeden Projekts beschäftigen wir uns sehr intensiv mit unseren KundInnen. Dabei erarbeiten wir eine ganzheitliche Sicht auf das Geschäftsmodell und die dazu nötigen Prozesse. Wir erkennen Chancen und Risiken, und berücksichtigen Visionen und Zukunftsbilder. Wir lernen die Menschen, ihre Aufgaben und Tätigkeiten kennen. So haben wir es auch mit uns selbst getan.
Das neue M.O.O.CON Büro in Frankfurt heißt WirkRaum. Das Multi-Space-Konzept ermöglicht Activity Based Working mit Desk Sharing. Tobias Baur und Michael Wiebelt erklären diese und andere Fachbegriffe in einem Glossar.